O niektórych osobach mówi się, że są „urodzonymi przywódcami”. Czy predyspozycje lub cechy charakteru są jedynymi czynnikami decydującymi o byciu dobrym liderem?
Kim jest lider?
Ten zawód kojarzy się z zarządzaniem ludźmi, jednak lidera czy też przywódcy nie powinniśmy mylić z menadżerem. Menadżer jest w większym stopniu odpowiedzialny za organizację pracy, włączając w to dokumentację czy opiekę nad zasobami ludzkimi. Lider pełni z kolei inną rolę. Ma on inspirować zespół do realizacji danych celów. Jest to osoba, która myśli przyszłościowo i motywuje do działania. Menadżera interesuje praca, a w zasadzie dobra jej organizacja, lidera zaś – realizacja określonej wizji.
Jak stać się przywódcą?
Osobowość każdego z nas skłania się nieco bardziej w stronę menadżera albo w stronę lidera. Jednak niezależnie od charakteru, nasze działania odpowiadają za to, jaką rolę pełnimy w życiu prywatnym lub zawodowym. Bycia liderem można się nauczyć poprzez odpowiednie zachowania. W tym celu możemy podążać na przykład za pięcioma kolejnymi krokami zgodnie z Modelem Powszechnego Przywództwa CLIMB (Create, Let, Involve, Manage, Build). Dzięki nim każdy pracownik może rozwijać swoje zdolności jako lider.
Model Powszechnego Przywództwa – pięć etapów
Ta strategia zakłada, że każdy pracownik powinien dążyć do tego, aby obudzić w sobie lidera. Przywództwo wynika tutaj z praktykowania pewnego zachowania. Pierwszym z nich jest „Create”, czyli tworzenie – własnej wizji, pozytywnej atmosfery, strategii dla pokonania pewnych trudności. Jako „Let” należy rozumieć zorientowanie się na potrzeby i dobro klienta. Kolejny krok, czyli „Involve”, oznacza zaangażowanie, czyli motywowanie innych pracowników. Część określana mianem „Manage” polega na zarządzaniu, nie jest to jednak czyste wydawanie poleceń, ale bardziej wspólna organizacja pracy i procesów. Chcąc być dobrym liderem, musimy pamiętać również o budowaniu („Build”) – w tym przypadku chodzi o budowanie własnej marki i wiarygodności, tak aby być wzorem do naśladowania dla innych.
Chcesz nauczyć się bycia liderem? Zapisz się do szkoły trenerów zarządzania Matrik, gdzie zdobędziesz te i dużo więcej umiejętności!
